皖岳集团于2020年5月注册登记成立，是直属岳西县人民政府的国有独资公司，注册资金40亿元，资产规模300亿元。

集团本部现设党群工作部、综合事务部、经营发展部、财务中心、投资发展部、人力资源部、安全环保部、招标采购部、资产运营部、审计法务部、信息档案中心、重点项目管理中心12个职能部门，旗下全资子公司31家、控股子公司9家、参股公司21家，现有正式职工162人，其中中共党员27名。集团党委于2020年7月批准成立，下设两个支部，逐步构建以党委把关定向、董事会科学决策、经理层高效执行、监事会有力监督的法人治理体系。

集团成立两年多来，始终秉持“向市场盈利，替政府办事，让群众满意”的经营理念，通过聚焦制度、队伍、文化、廉政四大建设，夯实六大主营业务板块，推动市场化、实体化、现代化转型，着力打造制度优、资产优、运营优、效益优、形象优的五优国有企业。

根据工作需要，安徽皖岳投资集团有限公司及其下属子公司拟面向安徽大学、合肥工业大学、安徽财经大学、安徽工程大学、安徽工业大学、安徽建筑大学、安徽理工大学、安徽农业大学、安庆师范大学、安徽师范大学、淮北师范大学2023届毕业生招录17名工作人员，现就有关事项公告如下：

一、招聘岗位及条件

（一）招聘岗位：详见《安徽皖岳投资集团有限公司及其下属子公司2023年校园招聘岗位信息表》

（二）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录；

3.仅限2023届应届毕业生；

4.符合岗位所需的专业或技能条件；

5.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；

6.符合招聘岗位所需的其他资格条件。

（三）有下列情形之一的人员，不得报考：

1.曾受过刑事处罚的；

2.在各级公务员和事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为的；

3.被依法列为失信联合惩戒对象的；

4.有关法律法规规定不得录（聘）用的其他情形。

二、招聘流程

（一）报名

1.报名时间：2023年1月28日-2月15日；

2.报名方式：扫码投递简历。

 

（二）简历筛选

集团人力资源部对应聘人员简历进行整理、分类后，组织招聘工作领导小组对应聘人员进行简历筛选，确定参加初面人员名单。

（三）初面试

1.考生携带本人有效身份证参加面试。因故不能按时参加初面试的人员，视为自动放弃。

2.初面试采用半结构化面试方式，满分为100分，现场宣布成绩（保留到小数点后两位），初面成绩将在{title}（）公布。本次初面试设定合格分数线为70分，未达到合格分数线的考生，不予进入下一环节。按招聘岗位计划数1:3的比例从高分到低分确定进入终面试人员名单；招聘岗位计划数与实际面试人数比例不足1：3的核销此岗位。

3.初面试时间、地点、人选，具体以电话和短信通知为准。

（四）终面试

1.考生携带本人有效身份证参加终面试。因故不能按时参加终面试的人员，视为自动放弃。

2.终面试采用半结构化+无领导小组讨论方式。面试满分100分，现场宣布成绩（保留到小数点后两位），终面试成绩将在{title}（）公布。本次终面试设定合格分数线为70分，未达到合格分数线的考生，不予进入下一环节。

3.终面试时间、地点、人选、以电话和短信通知内容为准。

（五）确定初选人员

1.终面试后，初面试成绩、终面试成绩按5:5比例合成考试总成绩（计算时均保留到小数点后两位，小数点第三位四舍五入）。根据考生的考试总成绩，按所报招聘岗位计划数1:1的比例从高分到低分确定初选人员名单。

2.初选人员名单在{title}（）上公布。

（六）考察和体检

考察工作按照德才兼备、以德为先的标准，根据拟招聘岗位要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的在校经历、政治思想、道德品行、遵纪守法、自律意识、能力素质等。

体检由招聘单位统一组织，在二级甲等及以上综合性医院进行。不参加体检的视为自动放弃。体检对象对体检结果有疑问的，可以按照规定进行复检(不包括当场复检项目)。体检不合格者取消聘用资格。体检费用由考生自理。

考察和体检环节若有自动放弃或不合格的，根据用人单位业务发展情况及工作安排适时确定是否递补，如需递补，具体递补方案详见递补公告。

（七）公示

考察、体检均合格的人员，将在{title}（）公示。

三、聘用手续及待遇

1.公示期满后，没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的，经公司会议研究通过后，按规定签订三方协议，待考生拿到毕业证、学位证后签订正式劳动合同。

若反映的问题对聘用有影响并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

2.拟录用人员应在通知规定的时间内报到，无正当理由或未按时报到的，视为自动放弃。

3.本次招聘人员的薪酬具体按《安徽皖岳投资集团有限公司薪酬管理制度》执行。签订正式劳动合同后，工作人员的年综合收入在12-14万元每年，福利包括工龄工资、六险二金、工会福利、法定节假日福利、人才补助、生活补助、租房补助等其他补助。

四、其它

1.应聘人员报名前需认真阅读本公告，诚信报名、诚信考试，凡隐瞒或提供虚假情况的，或在应聘和聘用期间弄虚作假，违反诚信原则的，一经查实，即取消报考资格，所签三方协议/聘用合同无效，对报考人员的资格审查贯穿聘用工作全过程。

2.招聘过程中，我司通过应聘者在线报名时填写的联系方式与本人联系，请应聘者保持通讯畅通。如因联系方式发生变化、填写错误等无法获得面试及录用通知，责任自负。

3.报考人员在报考期间，应仔细阅读本公告，及时查看并关注{title}（）发布的最新信息和公告，保持通讯畅通有效，因个人原因错过重要信息而影响考试的，责任自负，规定时间内未按要求参加招聘有关程序的，视为放弃应聘资格。

4.本次招聘所有环节将由集团招聘工作领导小组全程监督。根据岗位需求变化及报名等情况，集团招聘工作领导小组有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并享有最终解释权。

5.招聘平台咨询电话：0551-63327618；

报名工作监督电话：0556-2182559。

6.咨询时间：8：30-11：30；14：30-17：00（工作日）。

本次招录考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

附件：《安徽皖岳投资集团有限公司及其下属子公司2023年校园招聘岗位信息表》